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东义集团召开第三届天大进修学员期中报告会
发布时间2019-02-25

(图为东义集团穆总经理讲话现场)

(图为报告会现场)

(图为东义集团董事长讲话现场)

       2月25日下午2时,东义集团二楼报告厅座无虚席,中层以上干部济济一堂,共同倾听第三届天大进修学员的期中学习报告。集团董事长穆锦珲等高层干部出席了此次会议,12位天大学员进行期中学习成果汇报,行政总监常龙主持会议。会议现场干部们认真做笔记。

       携着百年东义的愿景,载着百年老校的历史,12位天大学员为大家呈现了一场视觉与听觉的盛宴,有一步一个脚印的沉稳,有举手投足间的大气,有自创打油诗里的俏皮,也有镁光灯下脸红的害羞……在讲台上,学员尽自己最大的努力将所见所闻所感与大家分享,半个小时的汇报时间里浓缩了每个人学到的最精华,干货知识同思想感悟一同迸发,引发参会人员的共鸣和对学习的向往。

       董事长作重要讲话。首先对第三届天大学员的学习成果和个人进步予以肯定:学员都能根据自身所学知识各有侧重进行汇报。东义员工虽起步较低,但着实下了一番功夫。指出学员汇报的内容较偏,主题不明确,涉及面广等问题。提出学员的汇报内容应是总结+论文的形式,论点明确、主次适中的看法。讲话中强调,东义员工学习与在校学生学习的不同,我们学习要带着问题学习,同时通过学习解决工作实际中遇到的问题,而不是把课堂搬到报告会,学员要牢固树立“学以致用,学做合一”的理念。并突出强调“细节决定成败”、固化创新的重要意义及“以有贡献的劳动者为本”的管理理念。

       最后,集团总经理穆锦龙作总结发言。穆总指出学员们的报告有对过去的反省,有对当下的思考,也有对未来的憧憬。格局决定命运,学员们要带着目标前进。并提出建议:一、学员汇报主题应朝着“如何做一个优秀的员工”,优秀员工对自身、企业更有重要的意义。二、行政管理中心要利用现代传媒技术,进行智能化点评,提高群众参与度与趣味性。三、天大学员要着重学习计算基础等知识,研究一项专业法律法规,学以致用、学有所成。

       我集团致力于打造学习型企业顺应了新时代“不拘一格降人才”的潮流。通过报告会以点带面,将学到的经典管理理论和新的管理知识与公司本土文化有机融合,形成服水土、接地气的新东义文化。希望全体学员在新的学期中,发挥木桶效应,找到自己的短板,有的放矢地去学习。锐意进取的新东义人正在朝我们走来,百年东义,百年天大,不谋而合,共筑双赢,让我们共同期待东义集团的美好明天。


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